És o ingrediente que nos falta!
Missão
Reportando ao Diretor de Produção, terá como principais responsabilidades:
- Liderar e supervisionar o perímetro de embalagem para garantir a eficiência operacional, a qualidade do produto e a segurança no local de trabalho em todos os momentos;
- Gerir, apoiar e desenvolver os gestores da linha da frente dentro do departamento de embalagem, promovendo a coesão, colaboração e responsabilidade;
- Monitorizar o desempenho operacional através de KPIs (Indicadores-Chave de Desempenho), conduzir análises aprofundadas e implementar ações corretivas para manter e melhorar os resultados;
- Organizar e gerir as atividades diárias de embalagem para satisfazer as metas de produção, as expectativas dos clientes e as restrições industriais;
- Garantir a estrita conformidade com as normas operacionais, regras de higiene, requisitos de segurança alimentar e procedimentos internos específicos do ambiente de embalagem;
- Otimizar o planeamento da força de trabalho, o agendamento e a alocação de recursos e equipamentos para melhorar a produtividade e o fluxo operacional;
- Liderar e facilitar iniciativas de melhoria contínua, incluindo a evolução do modelo de produção, a melhoria organizacional, a otimização de processos, a melhoria de materiais e a modernização ou atualização de equipamentos;
- Contribuir ativamente para projetos interfuncionais que envolvam a produção, qualidade, manutenção, cadeia de abastecimento e outros departamentos;
- Manter e desenvolver uma colaboração eficaz com os parceiros externos (fornecedores, auditores, serviços de saúde ocupacional, etc.), garantindo a coordenação perfeita das suas intervenções quando necessário.
Perfil
- Licenciatura ou Mestrado em Engenharia Alimentar, Industrial, Gestão de Produção ou similar;
- Experiência comprovada na área técnica de empresa de setor alimentar;
- Capacidades de organização;
- Atenção ao detalhe;
- Capacidade de reagir rapidamente e tomar decisões fundamentadas
- Capacidade de promover a cooperação
- Elevado nível de adaptabilidade e capacidade de trabalhar sob pressão.
Competências
Liderança
Boa comunicação
Espírito de equipa
Responsabilidade
Empresa
Com 30 anos de história, a equipa da Panidor conta já com mais de 700 colaboradores motivados para se superarem diariamente.
O segredo para o sucesso é potenciar o que cada um tem de melhor.
Estamos sempre atentos a novos talentos que possam contribuir para o sucesso e concretização dos objetivos da empresa.
Pessoas dedicadas, de caráter firme, com competências multidisciplinares, ambição e atitude, que privilegiem a colaboração e o trabalho em equipa.
Faça parte desta equipa de sucesso!
Palavra do diretor
Talento, determinação e vontade de vencer !




