HR Business Partner (H/F)

  • Fixed-term, 9-10 months
  • Full-time
  • At least 2 years of experience (Junior level)
  • MBA
  • Human resources

Ensemble, façonnons notre réussite !


Mission

Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons un(e) HR Business Partner en CDD pour une durée de 9 mois.

Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous accompagnez les managers et contribuez au déploiement de la stratégie RH de l’entreprise.

À ce titre, vos principales missions seront les suivantes :

  • Conseiller les managers sur l’ensemble des sujets RH : droit social, recrutement, formation, gestion des carrières, rémunération, RSE, etc.
  • Participer à la qualité du dialogue social, préparer et contribuer aux instances représentatives du personnel, ainsi qu’aux échanges avec les partenaires sociaux.
  • Piloter les besoins en développement RH, notamment en matière de recrutement et de formation, en lien avec les opérationnels et les équipes spécialisées.
  • Assurer le suivi des intérimaires.
  • Coordonner et suivre les projets RH de l’entreprise et/ou du Groupe.
  • Réaliser un reporting RH régulier auprès de la Direction et des managers.
  • Veiller au respect des règles en matière d’hygiène et de sécurité, en lien avec les managers.
  • Gérer les formalités administratives liées à l’embauche et à la sortie des salariés.
  • Être force de proposition dans une démarche d’amélioration continue.

Profile

Issu(e) d’une formation de type Master en Ressources Humaines, vous justifiez d’une expérience sur un poste RH généraliste ou HRBP.

Vous disposez de solides connaissances en droit du travail et en recrutement.

Reconnu(e) pour votre leadership, votre sens de l’organisation, votre engagement et votre esprit d’équipe, vous savez accompagner les managers avec pragmatisme et proximité. 

Company

Bridor is a dynamic, innovative company that manufactures and markets a gourmet range of premium viennoiserie, bakery and patisserie products in over 100 countries worldwide! Today, Bridor generates sales of 2.5 billion euros thanks to the 8000 passionate employees who contribute to its development every day. As people are at the heart of our business, we offer you the opportunity to join our teams in a quality working environment in a fast-growing family business, and to progress thanks to high-quality professional support. Joining Bridor also means joining a company committed to a strong approach to Corporate Social Responsibility. We are deeply committed to the well-being of men and women and to the preservation of our terroirs.

Word from the manager

Join the HR adventure of our company, where people are at the heart of every project, with a strong focus on supporting and developing the potential of each and every employee!

Claire BIDOT

Europe HR Director

NOUVEAU BRIDOR l FILM CORPO

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